5123导航取五湖之利取四举行2023年校园招聘大学生座谈会
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为全面了解新招聘大学生在入职前后思想、工作、生活等方面的情况，搭建一个相互学习交流的平台，激发新进员工扎根一线、奉献青春、岗位成才的积极性，营造公司“尊重人才、重视人才、培养人才”的良好氛围。8月15日下午，公司在工会综合会议室举行了2023年校园招聘大学生员工座谈会，公司领导徐爱军、李玉杉、宋富东、李永周、相关部室负责人、往届优秀大学生员工代表及校园招聘大学生参加了座谈会，会议由公司党委副书记、纪委书记、工会主席李玉杉主持。
座谈会在轻松、欢快的氛围中进行。首先，为体现对大学生的关爱，公司为大学生发放了生活费。九龙公司霍小平、财务管理部鲁红霞代表公司往届优秀大学生向大家分享了各自的成长经历和工作经验。3名新入职大学生代表就近期培训的感想及工作打算做了发言,畅谈了自己的看法和体会。
公司总经理助理李永周、财务总监宋富东先后结合自己的工作经历向大学生分享了心得和感悟，希望新入职大学生尽快调整心态，转变角色，做好职业规划，明确目标，珍惜平台、抓住机会、不怕吃苦、踏实奉献。
座谈中，公司总经理、党委副书记、副董事长徐爱军充分肯定了大家的发言，他指出公司始终关注和重视大学生的培养和成长，时刻关注着大学生们的工作表现。他分享了自己的求学、求职和工作经历，并结合自身的经历和感受，对大学生们提出了希望和要求。一是保持激情，主动积极。工作中要适应新环境，快速融入团队，融入公司；二是要明确自己的职业生涯规划，做好自我定位，把握公司的发展机遇，脚踏实地立足岗位作贡献，时刻保持虚心学习的态度，切实在工作实践中出提升自己。三是勤于学习，奋勇争先。不断地虚心向前辈学习，向一线的同志们学、向实践学、向书本学，不断充实自己，为企业做出积极贡献。公司未来良好的发展前景，赋予大学生较多施展才华的机会，希望大学生们通过这次座谈会，进一步增进对公司的了解，坚定发展的信心，提升自身能力素质，把公司的事业作为自己的事业，实现个人与公司的发展共赢。
本次座谈会，体现了公司对人才培养的重视和对大学生的关心，描绘了公司未来与大家共同成长、共同发展的美好前景。大学生们纷纷表示，将结合自己的所学所长，坚定发展信心，为公司发展贡献自己的力量，实现自己的人生价值。
